第十一章 太平令(古代)(二)-《快穿:天道养成指南》


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    从任务世界往回带东西,第五快穿公司明码标价。

    张佩兑换一个长期通用的道具需要五百积分,首次兑换打一折,她和程卉讨价还价来的一次性绝对防御是三积分,攻击性技能要翻个倍。

    张佩不清楚第五快穿公司其他员工的工资构成比,但外勤员工的心里有数。

    外勤员工工资由完成不同难度任务的底薪和发放单子的客户愿意支付的功德数量两部分组成。

    不同等级任务的底薪是固定的,抽成则会按照不同等级的任务确定抽成比例,从甲级至戌级,逐层递减。

    甲乙两级单子难度高、危险大,完成几率也小,相对应的底薪和抽成也都高,底薪高达一百,抽成从百分之四十至百分之六十不等,和股票异曲同工,高风险、高收益。

    丙丁则和购买企业债类似,风险和收益都没有甲乙两级高,底薪比之甲乙两级砍去一半,抽成百分之二十至百分之三十,相对稳健。

    至于等级最低的戌级,就跟把钱存进银行里吃利息似的,底薪只有十数不说,就连抽成也只有一成。危险程度是低,可能勉强跑赢通货膨胀就不错了。

    段氏的单子就是典型的戌级,世界本身处于末法时代,凡是号称自己能见鬼或者请神上身的全是骗子。

    搜寻灵气的难度都不是在沙漠里找一滴水,而是非得让人从沙漠里找出一头大鲸鱼不可。

    二十年之前新王朝推翻旧王朝,武德最为充沛,吏治相对清明。正奉行老庄之道,与民休养生息。

    既无人祸,也无天灾,总体来说是太平盛世,难度下降了何止一重。

    至于段氏忧心之事,跟张佩从前听说过的一个故事有点像。

    有人因为工作失误问题欠了导致公司利益受到损害,家庭条件相当差,准备自杀。但其实公司不给员工交保险,员工搜集到证据之后可以通过劳动仲裁向公司要经济补偿,足以将缺口还上,还能维持一段时间的生活。

    薛栋的事也是一样的。日子过得浑浑噩噩,出了事就觉得天跟塌了一样,指不定会冒出极端想法,想带着全家人一起去死。

    张佩外来人士,更愿意解决问题而不是直接解决出问题的人。

    朝廷律法规定了年幼者不补,民间在充军一事上又有操作空间,找到了办法问题其实很好解决。

    真正的问题其实不是充军,这是导致段氏崩溃的直接原因不假,但根本原因其实是没了顶梁柱,剩下孤儿寡母生活艰难。
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